Πέμπτη 15 Απριλίου 2010

Η νέα δομή της ΟΝΝΕΔ σε 4 βασικούς άξονες

Η εκλογή προέδρου ΟΝΝΕΔ από τη βάση αποτελεί μία πολύ σημαντική διαδικασία καθώς θα αναδείξει τον χαρακτήρα και τις πολιτικές της νεολαίας της Νέας Δημοκρατίας για τα επόμενα χρόνια. Στα πλαίσια αυτά πρέπει να ληφθούν υπόψη τα πολιτικά δεδομένα και τα κοινωνικά προβλήματα τα οποία απασχολούν το κοινωνικό σύνολο, καθώς και τις ρεαλιστικές συνθήκες που αφορούν στη μέχρι τώρα λειτουργία και προσφορά της ΟΝΝΕΔ.
Η λειτουργία της ΟΝΝΕΔ έως τώρα υπήρξε συνεπής ως προς τις αρχές της παράταξης, αλλά σήμερα η ελληνική κοινωνία βρίσκεται αντιμέτωπη με μία πρωτόγνωρη ανάγκη για αλλαγή. Η ανάγκη αυτή αφορά πρωτίστως την αλλαγή στα κατεστημένα και...
την νοοτροπία των ανθρώπων που βρίσκονται σε θέσεις ευθύνης. Το μήνυμα αλλαγής πρέπει να ξεκινήσει από την νεολαία. Τα χιλιάδες μέλη που προσήλθαν για να εκλέξουν πρόεδρο κόμματος, προσελκύστηκαν, όχι απλά από τη δυνατότητα συμμετοχής αλλά από τη δυνατότητα ανατροπής των εξελίξεων και την θέληση για αλλαγή. Ειδικά οι νέοι, περιμένουν από τον Πρόεδρο αλλαγή των συνθηκών που επικρατούν ως τώρα και επί της ουσίας συμμετοχή στις διαδικασίες· όχι απλά τη συμμετοχή τους σε μία σειρά εκλογικών αναμετρήσεων, τοπικού ή εσωκομματικού χαρακτήρα. Το διακύβευμα είναι η καλύτερη λειτουργία της ΟΝΝΕΔ και όχι απλά η εκλογή Προέδρου της.

arthro_paron
Για να συντελεστούν οι μεγάλες αυτές αλλαγές απαιτείται καθαρό ιδεολογικό στίγμα και φρέσκιες ιδέες που θα αποτυπώνουν το νέο όραμα της ΟΝΝΕΔ, τις προτεραιότητες και τους στόχους της. Οι ιδέες αυτές θα πρέπει να προάγουν την εξωστρέφεια της παράταξης, να ενσωματώνουν τους χιλιάδες νέους που επιθυμούν να συμμετέχουν παρακάμπτοντας τις δύσκαμπτες δομές και παρέχοντας πολλές και διαφορετικές εναλλακτικές ενασχόλησης. Επιπροσθέτως, πρέπει να δίνουν την δυνατότητα συνεργασίας της παράταξης σε επίπεδο ιδεολογικό ή / και σε επίπεδο επίλυσης προβλημάτων με άλλους κομματικούς φορείς, όπως παραταξιακούς επαγγελματικούς συνδέσμους, παρατάξεις εργαζομένων και παρατάξεις επιμελητηρίων.
Η ΟΝΝΕΔ πρέπει να κινηθεί σε τέσσερις βασικούς άξονες για να αλλάξει τις δομές της. Οι άξονες αυτοί πρέπει να λειτουργούν σαν ένας σταυρός ( + ). Με κοινή αρχή τη διοίκηση της ΟΝΝΕΔ πρέπει να παράγουν αποτελέσματα και ιδέες, να αντιμετωπίζουν προβλήματα και να προτείνουν λύσεις στο κόμμα και στην κοινωνία. Η διοίκηση πρέπει να παρέχει το πλαίσιο εργασίας και τις κατάλληλες συνθήκες και θα πρέπει να επικοινωνεί άμεσα με τα απλά μέλη, για να επεξεργάζεται πολιτικά τις ιδέες και τα αποτελέσματα των δράσεων των διαφορετικών αξόνων. Τα πεδία μεταξύ των αξόνων του σταυρού αποτελούν κοινά πεδία τα οποία  θα πρέπει να τέμνονται προκειμένου οι τέσσερις άξονες να μην λειτουργούν ανεξάρτητα αλλά να υπάρχει αλληλεπιδραστικότητα και από κοινού προσπάθεια. Οι τέσσερις άξονες που προτείνονται είναι:
  1. Τοπικό Επίπεδο
  2. Επαγγελματικό Επίπεδο
  3. Εκπαιδευτικό επίπεδο
  4. Επιτροπές Στοχευμένης Εργασίας

0 σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου

Related Posts with Thumbnails